清野 真輔
Kiyono Shinsuke
- エグゼクティブ・コーチ
- リーダーシップ・コーチ
- ビジネス・コーチ
- キャリア・コーチ
- 組織開発コンサルタント
- 人材開発コンサルタント
- 研修講師
- HRコンサルタント
- 言語
- 日本語、英語
- 活動拠点
- New Jersey, USA
アクセンチュア、デロイト トーマツ コンサルティング、JDSCにて、10年以上にわたり組織・人材領域の変革に従事。人事戦略策定、組織再編、育成体系構築、人事制度改定、働き方改革、組織文化変革など、20件以上のプロジェクトをリードしてきた。
また、新卒から管理職までを対象とした研修・ワークショップの企画・運営にも携わり、延べ250名以上の人材育成を支援。
2022年に渡米し、キャリアブレイクと異文化環境での生活を通じて、多様性への理解と視野を深化。これまでの経験をもとに日本企業支援への想いを明確にし、2024年に米国ニュージャージー州にてCornerstone Strategy LLCを創業。
現在は同社の代表として、「Japan to the World」を掲げ、米国進出を目指す・進出済みの日本企業に対し、コーチングおよびHRコンサルティングを提供している。
保有資格
- ICF – ACC
- 全米NLP協会認定NLPマスタープラクティショナー
- LAB Profile®マスタープラクティショナー
専門分野
- エグゼクティブ・コーチング
- リーダーシップ・コーチング
- ビジネス・コーチング
- キャリア・コーチング
- マネジメント・コーチング
- チーム・コーチング
- 人事戦略
- 等級制度
- 評価制度
- 報酬制度
- タレントマネジメント
- グローバルHR
- 組織開発
- 人材育成
- リーダーシップ開発
- 研修設計・ファシリテーション
- エンゲージメント向上
- チェンジマネジメント
- 企業文化変革
- 組織設計
- クロスカルチャーマネジメント
- 人事業務プロセス改善
- データ活用